Breng samenhang en beweging
in je leiderschap en organisatie

Wanneer moet je deze opleiding niet doen

• Wanneer je korte termijn oplossingen of quick fixes zoekt.
• Wanneer je alles graag fijn en mooi wilt houden en de (soms rauwe) werkelijkheid niet onder ogen wilt zien.
• Wanneer je vooral bezig bent om te kijken wie schuldig is en wie daarom de problemen moet oplossen of om die reden moet vertrekken.
• Wanneer je denkt dat jij met jouw verhaal en verleden inwisselbaar bent of geen impact hebt.
• Wanneer je je ego en je angst om fouten te maken meer ruimte geeft dan je kwetsbaarheid en je potentieel om te leren.

Het rendement

Deze leergang biedt jou de tools om succesvol te worden in samenhang met je omgeving en met je organisatie, met klanten en met leveranciers, met opdrachtgevers en met werknemers, met verleden, heden en toekomst:

• Leiderschap dat past bij een gezonde toekomst.
• Nieuwe vaardigheden en inzichten waarmee je jouw bedrijf, jouw team en jouw omgeving in beweging en in samenhang kunt brengen.
• Een blijvende leiderschapsontwikkeling, waardoor niet alleen jij in beweging bent gekomen, maar de mensen om je heen als vanzelf ook.

De lesmethode

De lessen worden gegeven in vijf blokken van anderhalve dag. Hierin is naast kennisoverdracht veel ruimte om van en met elkaar te leren, te experimenteren en uit te proberen aan de hand van praktijksituaties. Daarnaast worden jullie als deelnemers een hechte leer- en oefengemeenschap, waarin je elkaar kunt helpen het geleerde toe te passen in de werkelijke wereld.

Vanuit co-creatie en gezamenlijk leiderschap ontwikkelen we zo een ‘collectieve intelligentie’, die in interactie kan uitgroeien tot meer dan de som der delen. Luisteren naar elkaar, met nieuwsgierigheid en met open vizier, zal dan resulteren in nieuwe energie, inspiratie, zienswijzen, doorzichten en inzichten.

Aanmeldingsprocedure

Aanmelden kan via onderstaand aanmeldingsformulier. Uiteraard is overleg vooraf mogelijk zowel per e-mail als telefonisch. Na aanmelding ontvang je het verzoek per mail een korte motivatie te schrijven. Daarna nemen we contact met je op voor een intakegesprek.

Wanneer je verhinderd bent

Het kan natuurlijk altijd zo zijn dat je om een heel goede reden niet kunt komen naar (een deel van) de leergang of dat je je bedenkt. Bij annulering is het mogelijk, mits na overleg, voor een vervanger te zorgen, als die ook aan de intake-eisen voldoet. Annuleren is uitsluitend schriftelijk of per mail mogelijk tot 6 weken voor aanvang van de leergang. Vanaf 6 weken voor aanvang van de leergang zijn volledige kosten verschuldigd.

Bij ziekte vlak voor aanvang van een leergang, vervelende persoonlijke omstandigheden, ander besmettingsgevaar of klachten die op een besmettelijke ziekte kunnen wijzen of bij quarantaine, zullen wij altijd ons best doen om iemand van de wachtlijst te plaatsen en je aanmelding door te schuiven, maar dat kunnen we niet garanderen. Als het niet lukt of het is te kort dag, ben je het cursusgeld verschuldigd. Dat geldt ook als je halverwege de leergang stopt.

Wij gaan ervan uit dat je alle dagen aanwezig bent. Als je door omstandigheden toch een blok van de leergang mist, is het helaas niet mogelijk om dat blok bij een andere groep in te halen en volgt geen restitutie van deelnamekosten.

Wanneer wij door overmacht genoodzaakt zijn om trainingsdagen te annuleren, bijvoorbeeld bij ziekte van de trainers, bieden wij een alternatieve datum aan waarop de dagen worden ingehaald. Retournering van kosten vindt dan niet plaats, tenzij de gehele leergang wordt afgebroken van onze zijde.